⚖️🛡️ऑस्ट्रेलिया एक अंतरराष्ट्रीय छात्र के लिए कानूनी अधिकार और सुरक्षा
ऑस्ट्रेलिया में अंतरराष्ट्रीय छात्रों के लिए कानूनी अधिकार आपकी सुरक्षा, गरिमा और उचित व्यवहार सुनिश्चित करने के लिए महत्वपूर्ण हैं। इन कानूनी सुरक्षाओं के बिना, छात्रों को शिक्षा, आवास और कार्यस्थल जैसे प्रमुख क्षेत्रों में शोषण का खतरा होता है।

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ऑस्ट्रेलिया में अंतरराष्ट्रीय छात्रों के लिए कानूनी अधिकार उनके लिए सुरक्षा, सम्मान और निष्पक्ष व्यवहार सुनिश्चित करते हैं। इनके बिना, छात्रों को शिक्षा, आवास और कार्यस्थल जैसे महत्वपूर्ण क्षेत्रों में शोषण का सामना करना पड़ सकता है।
यह सुरक्षा कवच असल में जितना दिखता है उससे कहीं मज़बूत है।
नीचे वे मुख्य कानूनी अधिकार और सुरक्षा दी गई हैं जो आपको ऑस्ट्रेलिया में पढ़ाई, काम और रहने के दौरान मिलती हैं:
गुणवत्ता-युक्त शिक्षा
ऑस्ट्रेलिया में छात्र वीज़ा पर पढ़ाई करने वाले विदेशी छात्र केवल उन पाठ्यक्रमों में पढ़ाई कर सकते हैं जो सरकार द्वारा पंजीकृत हों और जो राष्ट्रीय गुणवत्ता मानकों को पूरा करते हों। इन पाठ्यक्रमों की सूची CRICOS (Commonwealth Register of Institutions and Courses for Overseas Students) पर उपलब्ध है।

The Education Services for Overseas Students (ESOS) Act 2000 और National Code of Practice 2018 के तहत, सभी CRICOS पंजीकृत संस्थानों को छात्रों को सहायता, जानकारी और प्रक्रियाओं में सख्त नियमों का पालन करना होता है, जिसमें Tuition Protection Scheme (TPS) तक पहुंच भी शामिल है।
छात्र यदि अपने उच्च शिक्षा प्रदाता से संबंधित किसी समस्या का सामना करते हैं, तो वे National Student Ombudsman (NSO) को सूचित कर सकते हैं, और NSO छात्रों की समस्याओं को सुरक्षित, गोपनीय और सहज रूप से हल करने में सहायता करता है।
कार्यस्थल अधिकार
जब कोई भी व्यक्ति, जिसमें अंतरराष्ट्रीय छात्र भी शामिल हैं, ऑस्ट्रेलिया में काम करते हैं, तो वे The Fair Work Act 2009 (Cth) के तहत संरक्षित होते हैं। (“Cth” का अर्थ है कि यह कानून पूरे ऑस्ट्रेलिया में लागू होता है, न कि सिर्फ किसी राज्य में।)
यह एक ऐसा कानून है जो ऑस्ट्रेलिया में रोज़गार की शर्तों और नियमों को निर्धारित करता है, और सभी शामिल पक्षों के अधिकार और जिम्मेदारियों को स्पष्ट करता है।

The Fair Work Commission, जिसकी स्थापना वर्ष 2009 में की गई थी, यह एक सरकारी एजेंसी है जो ऑस्ट्रेलिया में न्यूनतम वेतन तय करती है, कार्यस्थल की समस्याओं को सुलझाती है और सभी पंजीकृत संगठनों (छोटे, मध्यम, बड़े व्यवसाय, गैर-लाभकारी संगठन और सरकारी इकाइयों सहित) को नियंत्रित करती है। यदि आपको काम से संबंधित कोई कानूनी सहायता चाहिए, तो आप यह Fair Work Commission की वेबसाइट पर पा सकते हैं।
नस्ल, लिंग और अन्य अवैध भेदभाव से सुरक्षा
यदि आपको लगता है कि आपके साथ नस्ल/जातीयता, लिंग, उम्र या अन्य किसी भी अवैध आधार पर भेदभाव हुआ है, तो Australian Human Rights Commission (AHRC) आपको आपकी समस्याओं के समाधान में सहायता प्रदान कर सकती है।
यह आयोग नस्ल, लिंग, उम्र, विकलांगता, LGBTQ+ और अन्य प्रकार के भेदभाव जैसे क्षेत्रों में काम करता है।

किरायेदारी और उपभोक्ता अधिकार
किरायेदार या उपभोक्ता से संबंधित समस्याओं के लिए, NSW Fair Trading एक सरकारी विभाग है, जो इन मामलों को सुलझाने में आपकी सहायता करता है। अन्य राज्यों में भी इसी तरह की संस्थाएं हैं, जिन्हें आप यहाँ देख सकते हैं।
ये सभी संस्थाएं Competition and Consumer Act 2010 के तहत काम करती हैं, जो ऑस्ट्रेलिया में फेयर ट्रेडिंग को नियंत्रित करता है और यह निर्धारित करता है कि ऑस्ट्रेलिया में सभी व्यवसाय अपने ग्राहकों, प्रतिस्पर्धियों और आपूर्तिकर्ताओं के साथ कैसे व्यवहार करें।
किराए और किरायेदारी से विशेष रूप से संबंधित कानूनी सलाह, सहायता और जानकारी के लिए, Tenants' Union of NSW अंतरराष्ट्रीय छात्रों के लिए एक बेहतरीन संसाधन है और इसे NSW Fair Trading और Legal Aid NSW द्वारा फंड किया गया है।इसके अलावा, शहर के पास स्थित Redfern Legal Centre एक स्वतंत्र कानूनी केंद्र है जो UTS, USyd और UNSW के करीब है।
अंत में, यह रहा एक उपयोगी वन-पेज गाइड, जिसमें अंतरराष्ट्रीय छात्रों के लिए उपभोक्ता अधिकार और किरायेदारी अधिकारों की जानकारी दी गई है, जो NSW सरकार द्वारा प्रदान की गई है।
